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集团新闻

麦德森旗下各子公司2024年度《经营管理目标责任书》完成签署

更新时间:2024-06-12 10:28:52  阅读:154次

为持续聚焦集团各产业核心指标、各项目数智化建设发展,针对性应对日趋激烈的市场竞争环境。6月11日,山东麦德森发展集团2024年度经营管理目标责任书签订仪式在集团产业园厚德楼三楼会议室举行。

集团党支部书记、董事长王勇,总经理张天君等出席,集团各子公司负责人、各职能部门主管、党员代表等参加活动。



仪式上,王勇书记分别与集团总经理张天君、执行董事王兴法签订《经营管理目标责任书》;张天君总经理同集团副总经理丁长会以及各子公司负责人签订《经营管理目标责任书》。


王勇书记与山东麦德森发展集团总经理张天君签订目标责任书


王勇书记与山东麦德森发展集团执行董事王兴法签订目标责任书


张天君总经理与山东麦德森发展集团副总经理丁长会签订目标责任书


张天君总经理与济南睿诚文化发展有限公司总经理王龙田签订目标责任书


张天君总经理与山东麦德森文化传媒有限公司总经理张永华签订目标责任书


张天君总经理与山东麦德森医疗科技有限公司总经理王昌旺签订目标责任书


张天君总经理与山东德尚招标代理有限公司总经理王继广签订目标责任书


张天君总经理与山东搜搜中医信息科技有限公司副总经理鲍慧清签订目标责任书


张天君总经理与山东新中大职业培训学校执行校长刘增强签订目标责任书


张天君总经理与济南盲手道健康管理咨询有限公司旗舰店面经理王陆签订目标责任书


张天君总经理与山东麦德森国际旅行社有限公司总经理王津津签订目标责任书


张天君总经理与五格软件开发事业部总经理周坤签订目标责任书


张天君总经理与山东鲁颂文化交流有限公司负责人孙文龙签订目标责任书


张天君总经理在讲话中指出,要时刻保持对“经营管理目标”的“敬畏感”。将担当目标责任视为军令,既不能有丝毫动摇,也不允许临阵退缩;要时刻坚定对“经营管理目标”的“使命感”。将经营管理实践视为战场,既不能回避困难、也不能推卸责任;要时刻提升对“经营管理目标”的“责任感”。将完成经营管理目标视为信念,既要善于发现问题、也要勇于解决问题,力争高标准、高质量完成集团2024年度各项目标任务。


集团党支部书记、董事长王勇 讲话


集团总经理张天君 讲话


王勇书记以“三个认知”对集团各产业项目建设发展提出要求。他强调,要切实提升对目标责任的认知。围绕目标寻方法、通过方法拓思路;要切实打破对固有思维的认知。基于实践探路径、建设路径稳增长;要切实着眼对未来发展的认知。聚焦价值赋创新,依托创新促发展。

“面对当前市场环境,麦德森人没有退路,只有勇往直前!”

活动最后,王勇书记向全体麦德森人发出倡议:要以高度责任心,强化经营管理目标责任意识;以高度执行力,统筹各项工作任务执行落地;以高质量完成全年经营管理各项目标任务,献礼集团15周年庆典!


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